人力支援服務

了解客戶業務架構,聆聽客戶在人手支援上的需要

職位招聘服務

緊贴市場動向,了解客戶在職位招聘上的有關要求

就客戶業務性質、地區及人手供應市場實沉，向客户建議最佳方案

就市場需求及薪酬定位,為客戶鎖定招聘策略

按區份及工種從人力資源中揀選合適人手及在市場上招聘或在業内轉介人手

按客戶所需職位要求作出招募,挑選符合要求及有質素的人才供客戶選擇

工作人員被編配到客戶指定地點工作後,主管會監察整體工作表現及確保運作流

應徵者被客戶取錄後,我們仍會跟雙方保持密切聯槃,直至客戶滿意為止

如有缺勤,由同區或跨區的其他倉庫作緊急人手调渡,同時我們會持續招聘為人手自然流失作填補準備

即使職位空缺已成功填補,我們仍然會不断招聘人才以配合客户公司在人事上的需求

管理團隊會作定期會議檢視服務質量及整體運作，以作檢討並適時改變策略

在完成保證期後,我們仍會主動跟客戶聯絡,確保職位配對成效及更新客户需求